✓ مصادر حكومية موثقة
دليل الخدمات الحكومية الرقمية في كوريا عبر بوابة GOV.KR الموحدة
كيف تبحث وتصل إلى الخدمات والمعاملات الحكومية الرسمية المخصصة للمقيمين الأجانب في كوريا، والتحقق من شروط الأهلية والوثائق الرقمية المعتمدة.
ALISOPLAY JOURNAL
أدلة وقصص
✓ مصادر حكومية موثقة
الحد الأدنى للأجور لعام 2026 في كوريا: الأرقام الرسمية وطريقة احتساب الراتب
الأرقام الرسمية المعتمدة للحد الأدنى للأجور لعام 2026 (10,320 وون/ساعة)، وكيفية احتساب أجر العطلة الأسبوعية والراتب الشهري وصافي الاستحقاق بعد الخصومات.
✓ مصادر حكومية موثقة
كيف تجهّز سؤالك لمركز الهجرة الكوري 1345: الخطوات والمستندات الرسمية
دليل عملي شامل لتجهيز بياناتك ومستنداتك قبل الاتصال بمركز استعلامات الهجرة الكوري (1345)، مع جدول اللغات الرسمية والوثائق المطلوبة لتفادي أي تأخير.
✓ مصادر حكومية موثقة
توثيق أدلة الأجور المتأخرة وتقديم الشكاوى العمالية في كوريا (임금체불)
كيف ترتب ملف أدلتك ومستنداتك قبل تقديم شكوى رسمية بشأن الأجور غير المدفوعة أو بدلات العمل الإضافي لدى مكتب العمل الكوري المختص.
✓ مصادر حكومية موثقة
Verified Contributor · KOGL Type 1
تفاصيل الترخيص
NHIS Bupyeong Branch — Wikimedia Commons / KOGL
· تحجيم وتحويل WebPالتأمين الصحي الوطني للأجانب في كوريا (NHIS): أنواع التغطية والشروط
دليل شامل للتأمين الصحي الوطني الكوري للمقيمين الأجانب: الفرق بين التأمين الوظيفي والتأمين المجتمعي، وقيمة الاشتراكات وتفادي تعليق الإقامة.
✓ مصادر حكومية موثقة
الإبلاغ عن تغيير عنوان السكن في كوريا: المهلة القانونية والمستندات المطلوبة
دليل تفصيلي لالتزام الإبلاغ عن تغيير محل الإقامة للأجانب في كوريا خلال 15 يوماً وفق المادة 36 من قانون مراقبة الهجرة، لتجنب الغرامات المالية التصاعدية.
✓ مصادر حكومية موثقة
Verified Contributor · CC0 / Public Domain
تفاصيل الترخيص
Writing notes before consultation — Unsplash / Wikimedia Commons
· تحجيم وتحويل WebPمراجعة عقد العمل الكوري: البنود الإلزامية والشروط الباطلة قانونياً
دليل عملي لفحص بنود عقد العمل الكوري القياسي، والتأكد من تحديد الأجور وساعات العمل والإجازات، ومعرفة الشروط المخالفة للقانون قبل التوقيع.
✓ مصادر حكومية موثقة
مكافأة نهاية الخدمة في كوريا (퇴직금): شروط الاستحقاق وطريقة الحساب
الشروط القانونية المؤكدة لاستحقاق مكافأة نهاية الخدمة في كوريا الجنوبية، وقواعد الخدمة المستمرة (سنة كاملة و15 ساعة أسبوعياً)، والمهلة الإلزامية لصرفها.